文/美國安卓樂資本董事長 林家振
在一次董事會上，有董事提議要捐款成立獎學金，獎勵當地資優生，我是唯一提出異議請大家再思考的人。
我剛進高一時運氣奇差，以一個普通生身分和資質，被分發到專收國二跳考或保送此第一志願高中的資優班，從此挫折感沒停過。我的資優生同學們每逢周末就要到中研院、台大和清大，和優秀的學者們研讀大學物理、數學、和化學，連帶的我們班高一物理就是具備物理博士學位的老師，拿大學普通物理學課本開始授課，完全跳過高中教科書。班上老師自然都是學校特選的名師，這些同學也不負眾望，不少都幫台灣拿下奧林匹亞競賽獎牌，再保送到頂尖的大學。所以我深知資優生的資源不虞匱乏，是整個國家社會的頂尖機構傾全力培養。
所以我成為企業管理者時，就經由紅心字會捐助偏鄉和弱勢兒少營養午餐，並以企業的通路協助募款，偏鄉輟學或逃學的兒少，會因為免費午餐，而到學校上學，還可打包回家給年邁的祖父母。後來我發現下午就放學的兒少們，仍會因為家裡無人照顧而流落在外，增加被幫派或犯罪團體吸收的機率，所以我們又贊助快樂學習協會的秘密基地、博幼基金會和為台灣而教(Teach for Taiwan)，這些提供偏鄉課後輔導的團體，也同時提供晚餐，所以又可以把這些兒少吸納進校外的課輔體系，讓他們不會走錯路，又可以接受更完整的教育。
疫情爆發初期，北加州各公立學校雖然長期停課，但仍繼續以零接觸的得來速模式，提供學生到校自取營養早午餐，且還可幫其他家人取用，不限名額。無後顧之憂的學生，可以繼續在家專心課業。我請其他美國同事一起贊助此Soup Kitchen公益廚房，告訴他們附近的民營 Folsom監獄是社會的負現金流，留在教育體系的學生越多，社會的正現金流越高，我們目標要讓所有監獄企業倒閉。
獎勵一個資優生錦上添花的金額，可以雪中送炭培育多位弱勢生。表面上贊助金額不高的午晚餐，實際上是無償地投資兒少的無限未來。
*本文由林家振授權刊出
林家振
美國安卓樂資本Andra Capital合夥人，
專注策略投資全球各軟體科技與AI產業前兩大未上市企業。
歷任AT&T美國電話電報公司，瑞士信貸銀行紐約總行科技投行部、瑞士銀行硬體科技研究團隊、德意志銀行投資銀行部等高階主管職務。
台灣大學商學研究所兼任教授，中央研究院生醫中心客座教授。
美國賓州大學華頓商學院科技管理與生醫管理研究所畢業
